警察气质代表着警察队伍的整体形象，折射着警察队伍的综合素质，展示着警察的独特风采。新入警人员步入劳教人民警察队伍，就要努力培养严整挺拔、文明礼貌、沉着干练、忠诚扎实、英勇顽强的劳教人民警察气质。

　　何谓“气质”，是指人相对稳定的个性特征、风格及气度。性格开朗、潇洒大方的人，往往表现出一种聪慧的气质；性格开朗、温文尔雅，多显露出高洁的气质；性格爽直、风格豪放的人，气质多表现为粗犷；性格温和、风度秀丽端庄，气质则表现为恬静……无论聪慧、高洁，还是粗犷、恬静，都能产生一定的美感。

　　气质美，首先表现在丰富的内心世界。理想是内心丰富的一个重要方面，它是人生的动力和目标；品德是气质美的另一重要方面，为人诚恳，心地善良可以生之发肤，却受用一生。一个人的真正魅力主要在于他特有的气质，这种气质是一种内在的人格魅力。

　　警察的气质是什么？你的骄傲可能写在你的脸上，可能表现在你的举手投足间，可能表现在你的言谈里，也可能体现在别的什么地方，即使是身着便装，人们见了你还是会说：你是警察吧！

　　现代警察有气质吗？有！“忠诚、为民、公正、廉洁、奉献”，为警察气质浇注了新的内涵是现代警察的核心价值观体现，在如何正确对待信仰、宗旨、权力、利益、付出上，必为警察气质带来了更高、更新的诠释。

　　永远不会忘记，曾几何时，我们第一次穿上警服；曾几何时，我们在训练场上摸爬滚打;曾几何时，我们在苦口婆心的斗智斗勇;曾几何时，我们在安保现场的日夜守护；曾几何时，我们站在党旗下握拳的诤诤誓言。曾几何时，我们谈教从夜半到天明。而规范的纪律和职业道德要求，长期的养成教育，组织的言传身教，“六条禁令”的严格约束，还有那正气的熏陶，更加造就了警察与众不同的优良气质。“对党忠诚”是我们的信念，“服务人民”是我们的宗旨，“秉公执法”是我们的职责，“清正廉洁”是我们的要求，“乐于奉献”是我们的追求……警察的气质，就是这些外在形象与内在品质的完美集合。

　　警察气质也是一种巨大的人格力量。他对好人有吸引力，对坏人有威慑力，对小人有贬斥力，对群众有亲和力，而在危难时刻，更具有超常的凝聚力和战斗力。在教育矫治劳教人员、强制隔离戒毒人员第一线，就是这样一群有着特殊气质的人民警察默默耕耘矫治着一批批人摈弃恶习走向新生，在保障社会安定团结、改造社会有用之人上做着辛勤的付出，他们以枯燥和危险做伴，以时间和生命为轴，起早贪黑、经年累月、循循善诱、以身作则用自己的崇高职业燃烧矫治育人的豪情，他们用忠诚谱写出一个个感人的岗位事迹，甚至有时不得不用生命和鲜血唤醒那些迷途的生命。

　　当一个警察的品格和个性与祖国的命运、人民的事业联系在一起的时候，这种气质和品格就不仅是高尚的，也必定升华为生命的灿烂辉煌，也必将成为司法行政机关履行使命的精神支柱，也必定是人民警察奋发向上的精神力量和团结和谐的精神纽带。

　　警察气质是警察行业的赠与，是铁与火的铸造是血与汗的凝结。他是警察的骄傲，是警察的荣光！期待80后新警练就警察气质，永葆警察形象。

　　历练之三：练就警察好技能

　　劳教事业中的职业技能包括：劳教业务技能和警体技能两大项。

　　劳教业务技能包括对劳教人员和强制隔离戒毒人员开展的专项谈教教育技能、心理矫正辅导技能、遵纪守法管理技能、习艺生产矫治技能、良好习惯生卫养成技能、医疗救治技能、法制执行监督技能以及日常办公、公文、财务、法律援助技能等等。警体技能包括体能、擒拿格斗、制敌技术、警械武器使用为重点的实用技能。

　　劳教人民警察是劳教工作的主体，他们集管理、执法、教育等多种任务于一身，既是劳教场所的管理者、又是国家法律的执行者，同时还是劳教人员这一特殊群体的教育者，担负着惩罚与矫治劳教人员、维护社会稳定和经济发展的光荣而神圣、艰巨而繁重的任务。劳教人民警察素质的高低，直接关系到劳教教育矫治的成败和劳教事业的成败与兴衰。全面提高劳教人民警察队伍素质，是我们社会主义法制建设的需要，也是我们当前建设社会主义现代化文明劳教所工作的需要，更是我们全面推进劳教体制改革又好又快发展的根本保证。因此，劳教系统要始终坚持把劳教人民警察队伍建设置于更加突出的位置，切实加强领导，采取有效措施，使广大劳教人民警察理想信念更加坚定，党性修养和纪律作风切实加强，思想政治素质和业务素质明显提高，教育改造能力、保持劳教场所持续安全稳定能力、严格公正文明廉洁执法能力、提升应对处置突发事件能力和科学发展能力。2010年4月9日，司法部吴爱英部长在全国监狱劳教人民警察队伍建设工作会议上强调：要始终把队伍建设作为一项根本任务来抓，坚持政治建警、从严治警、素质强警、从优待警，为监狱劳教工作改革发展提供坚强的政治、思想和组织保障。因此建设一支技能过硬、作风优良民警队伍是服务于构建和谐社会的大局、保障场所职能发挥最大最好的主观能动载体。

　　一、劳教场所现状和形势发展要求建设一支劳教业务技能过硬的民警队伍

　　民警应该具备的政治素质和业务素质：劳教所内并非平安之地，劳教人员、强制隔离戒毒人员的违法种类很多，恶习程度不同，每名学员的习俗也不一样，这就要求所有的民警必须注意学习，掌握一专多能，如政治学、法学、行为学、心理学、侦察学、微机管理、生产劳动技术、管理学等等。唯如此才能有过硬的政治素质和业务素质，才能更好地坚守岗位、忠于事业、恪尽职守。经过二十多年的改革发展，我国的经济社会已全面进入转型期和矛盾的凸现期，一些影响改革发展稳定的深层次矛盾和问题不断积累，随着时代的发展和进步，违法犯罪的构成在发生着明显变化，智能型、团伙型屡见不鲜，违法犯罪人员年轻化、多进宫增多，各类违法犯罪特点新、手段繁杂，在21世纪这个充满变革和创新的时代里，谁能够坚持学习，不断创新，谁就能抢抓先机，始终站在时代潮流的前列。作为国家暴力机关和社会组成部分的劳教场所，建设职业技能过硬的民警队伍，掌握一专多能，已是顺应时代发展的必然要求。

　　作为国家违法犯罪执行机关，劳教场所担负着维护社会稳定和为构建和谐社会提供保障服务的职能。由于2008年劳教场所加挂强制隔离戒毒所牌匾，劳教职能进行了全面转型，要积极适应新要求，应对新挑战，就必须不断学习和吸收新知识，创新工作理念和手段，加快提升民警素质，提升劳教、强戒工作水平和质量，劳教场所是否有学习力，是否有担当起使命和责任的能力，决定于广大民警的职业技能素质，简而言之，民警学习不是简单的志趣习惯问题，是一种责无旁贷的责任。因为不注意加强学习，思想观念、能力素质很快就会落伍，就很容易出现眼界和思路不宽、解决问题办法不多、难以应对复杂局面的问题。只有那些能够不断接受新生事物的素质过硬型民警，才能适应形势的需要，担负起带领群众干事创业、推动发展的时代重任。因此，加强民警队伍建设，建立一支一专多能、职业技能素质过硬的劳教民警队伍，才是推动场所更好更快发展的力量之源。