“领导干部就是要做表率，不但要敢于吃苦，更要大胆创新。”王东说。作为场所的第一责任人，他解放思想，大胆创新，始终坚持抓班子、带队伍、促发展;始终坚持团结务实、争创一流的工作目标。他带领乌鲁木齐劳教(戒毒)所连续8年实现了安全工作“四无”目标，连续9年保持“自治区精神文明单位”和“综合治理先进单位”荣誉，两次荣立集体二等功，先后荣获“全国纪检监察先进单位”、“全国教育转化先进单位”、“全国文明执法先进单位”，2007年被授予“全国司法行政系统先进单位”称号，2008年被评为“全国未成年人道德建设先进单位”，2009年荣获“优秀劳动教养学校”称号。王东先后荣获“自治区劳教系统先进个人”、“优秀党员”、“优秀公务员”、“优秀党务工作者”、“全国司法行政系统先进个人”、“自治区劳动模范”等称号，荣立个人三等功3次。

　　王东带领全所民警、职工，第一个在全国司法行政系统创办了新疆流浪少年儿童教育救助学校，取得了良好的社会效果。全国人大常委会副委员长司马义·铁力瓦尔地来该所视察时说：“你们不仅挽救了2000多名孩子，也挽救了2000多个家庭！”

　　王东带领全所民警、职工，第一个在全国劳教系统探索出符合民族地域特色的“5+1”戒毒模式，成立了新疆西域阳光戒毒康复中心，与医护人员一起研究、探索生理脱毒等各种治疗方案，使戒毒康复工作取得了跨越式发展，为全区劳教系统戒毒工作走出了新路子，成为这一领域的领跑者。

　　王东带领全所民警、职工，第一个在全国劳教系统推出了强制隔离戒毒人员科学评估体系。这一理论成果被迅速推广应用，该所先后接待俄罗斯、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦、乌兹别克斯坦、阿富汗等国家的禁毒人士共计2000余人次来该所实地参观调研和开展学术交流。

　　“俯首甘为孺子牛。”作为乌鲁木齐劳教(戒毒)所党委书记、政委，王东心中装着该所每一名民警、职工，装着场所的一草一木。从制定完善场所宏伟蓝图，到一项项得民心、暖民心的具体工作不断完成，王东展露出了一名基层领导的风范。他积极争取自治区的支持，实现了所内公路与高速公路对接，告别了几代民警行路难的历史;他多方筹措资金，建起现代化的民警会议中心和戒毒康复楼;他对办公楼、宿舍、餐厅和供暖等设施进行全面改造，成为民警眼里的一项“暖心工程”;他“筑巢引凤”，新建了生产厂房，争取了500万余元资金，为场所经济腾飞注入了新的活力，让民警的福利翻了一番;他关心民警、职工，解决他们的实际困难;他投入资金300万余元安装污水净化处理系统，彻底改变了场所脏乱差的面貌。

　　“清清白白做人，踏踏实实做事，干干净净做官”是王东的人生信条。他率先垂范，严格落实党风廉政责任制。实施源头治理，推行所务公开，实行集体采购，创造了公开、透明的工作环境。为了场所的建设和发展，王东每天起早贪黑，发奋工作，从未度过一个完整的双休日、休过一次假。王东默默奉献、兢兢业业的工作精神赢得了广大民警、职工的尊敬和爱戴。